为推动公司文化建设和职业化建设

，经集团反复钻研

，并在征求各公司、部门定见的基础上

，2010年6月8日

，集团公司下发《乐虎国际企业治理层五项工作要求》

，在全集团领域贯彻执行。

《乐虎国际企业治理层五项工作要求》作为集团今后一个时期主推的文化建设的沉要内容

，是目前乐虎国际企业经理人的根基领导思想和方向

，也是一段时期内企业职业化建设的主题内容

，要求各企业、门店、部门肯定要高度器沉

，积极扎实的进建、贯彻、落实好这五项工作要求

，以养成优良的工作准则和步骤

，提升治理能力和职业素质。